• O dragão é o único animal imaginário da simbologia chinesa. Simboliza a sabedoria, poder transformador, força, proteção e riqueza. Ele nos inspira e representa o nosso propósito e missão.

Quinta, 03 Setembro 2020

Planos, mapas, gráficos e boas intenções não são suficientes para garantir o sucesso do planejamento, chegou o momento de executar o que foi planejado! É uma etapa tão importante quanto a anterior. O sonho precisa concretizar-se!

É necessário preparar e envolver as suas equipes, assegurar que todos os envolvidos na execução entendam as definições estratégicas da empresa, os objetivos estratégicos e táticos definidos, a importância do seu papel, a influência dos resultados da sua área de atuação para o sucesso organizacional e que estejam comprometidos.

Não se iluda considerando que tudo que está na sua cabeça ou na cabeça de um pequeno grupo de especialistas corresponde ao entendimento e consenso dos executores, nem que eles ficarão motivados para tocar adiante os seus projetos com comprometimento se eles não estiverem se sentindo importantes, parte do contexto e entendendo onde devem chegar.

Fazer com comprometimento e paixão é muito diferente de fazer por obrigação só para manter o emprego!

Pessoas comprometidas e apaixonadas pelo que fazem, produzem mais e melhor e, como integrantes de equipes, uma vez incentivadas a participar das definições de como irão executar e do estabelecimento de metas desafiadoras, suscetíveis de serem atingidas, desenvolvem grande poder sinérgico, congregando diferentes visões e competências para o atingimento de objetivos comuns, alcançando resultados extraordinários que superam os que seriam obtidos pelo somatório de esforços individuais.

Portanto, se você deseja obter maior comprometimento por parte das pessoas que irão executar, aposte nelas, promova o seu desenvolvimento, envolva-as na definição dos objetivos operacionais, planos de ação, metas ou resultados-chaves a serem atingidos, com períodos intermediários para a medição dos resultados, de forma que haja tempo hábil para a tomada de decisão caso não estejam no rumo desejado, assegurando que a meta seja atingida no prazo desejado. Quem não mede, não gerencia!

Nessa importante etapa, invista em ações de melhoria e inovação e institua programas de incentivo que incentivem o desempenho e o alcance de resultados extraordinários.

Mãos à obra, faça acontecer! Prepare-se para enfrentar cada etapa deste empolgante processo apoiando as suas equipes para que todos os obstáculos sejam contornados e possam colher os louros da vitória!

Lúcia Arlete Machado Nunes

Consultora Organizacional & Comportamental, CEO da DRAGON – Transformação & Prosperidade Empresarial, autora do livro O Desafio do Dragão: Transformação e Prosperidade Empresarial (*)

(*) Devido ao cenário atual, o livro será lançado no início de 2021. É um guia prático de gestão estratégica com abordagem sistêmica, técnica e comportamental com a proposta de uma metodologia e técnicas consistentes e atuais para a formulação de estratégias eficazes – Planejamento Estratégico e Tático; Execução – Planejamento Operacional; Acompanhamento e Aprendizado. Contém um passo a passo explicando o significado e a importância de cada tópico; questões-chave; identificação dos requisitos e apresentação de exemplos para facilitar a sua compreensão.